Addetto/a montaggio e allestimento veicoli

Dettagli

Descrizione

La candidatura può essere inviata cliccando sul presente annuncio oppure inoltrando il proprio CV all'indirizzo [email protected].


SCOPO DELLA POSIZIONE:
Concorrere all'installazione dell'allestimento come da specifiche, affinché il prodotto possa essere realizzato secondo i tempi e le modalità adeguate ad assicurarne la qualità.

PRINCIPALI MANSIONI:
Installazione dei componenti meccanici ed elettrici dell'allestimento a seconda della fase di avanzamento del veicolo e controllo delle fasi.

RESPONSABILITÀ:

- Assicurare la corretta esecuzione della fase di montaggio assegnata.
- Garantire la tracciabilità documentale delle fasi svolte.
- Svolgere le attività assegnate nel rispetto delle norme di salute, di sicurezza e aziendali.
- Mantenere l'ordine e la pulizia della postazione di lavoro.
- Presidio e cura della attrezzatura assegnata.
ATTIVITÀ SPECIFICHE:

- Installazione dei componenti elettrici e meccanici sulle vetture fino al completamento della vettura a seconda della fase di avanzamento, mediante l'ausilio delle apposite attrezzature
- Applicazione dei prodotti chimici (sigillanti, collanti...)
- Taglio e modifica parti di carrozzeria
- Registrazione stato avanzamento dell'allestimento
- Controllo delle lavorazioni effettuate e delibera per le fasi successive


Settore: Industria metalmeccanica

Ruolo: Produzione/Operations

CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria

RAL:

Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000

Percentuale di occupazione: Full-time

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

Inquadramento: Operaio



COMPETENZE TECNICHE e CONOSCENZE DI BASE E SPECIFICHE:

- Conoscenza degli strumenti da lavoro (elettroutensili, chiavi dinamometriche...)
- Ottime abilità manuali e senso pratico
- Buona conoscenza degli strumenti informatici di base
Sono considerati un plus:

- Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico ed elettrico
- Buona conoscenza della struttura dei veicoli
COMPETENZE TRASVERSALI:

- Ottime capacità collaborative e di lavoro di squadra
- Rispetto delle procedure e delle regole aziendali
- Organizzazione e precisione
- Flessibilità
REQUISITI:

- Diploma in ambito tecnico meccanico e/o esperienza equivalente (l'esperienza in ambito meccanico e/o di carrozzeria è considerata un plus)
- Possesso di patente di guida: B


Il processo di selezione è svolto nel rispetto dei principi di parità di trattamento, trasparenza e oggettività, secondo criteri neutrali e non discriminatori, in conformità alla normativa vigente in materia di pari opportunità e parità retributiva. I dati personali dei candidati saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003, esclusivamente per le finalità connesse al presente processo di selezione. In relazione a specifiche posizioni che comportano responsabilità decisionali, gestionali o di controllo, l'Azienda potrà richiedere ai candidati selezionati di dichiarare eventuali situazioni di conflitto di interessi, anche potenziali, che possano incidere sull'imparzialità, indipendenza o correttezza nello svolgimento del ruolo. Per alcune posizioni l'Azienda effettua verifiche di onorabilità e affidabilità, nel rispetto della normativa vigente.